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2019-12-07 17:38 来源:中原网

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通过“四个一”活动的开展,进一步提高了居民们的防火安全意识,也让社区宣传大使切实发挥了社会宣传作用。整合南宋“安逸闲适”的环境资源,打造“东方休闲之都”,提升杭州的环境生活品质。

  名誉主席:徐匡迪(十届全国政协副主席、中国工程院原院长、中国工程院主席团名誉主席)王梦奎(国务院发展研究中心原主任)主席:潘云鹤(中国工程院原常务副院长)副主席:杨卫(国家自然科学基金委员会主任、中国科学院院士)王国平(原中共浙江省委常委、杭州市委书记、杭州国际城市学研究中心顾问)单霁翔(故宫博物院院长)章新胜(教育部原副部长、世界自然保护联盟理事会主席、中国教育国际交流协会会长、联合国教科文组织亚太地区世界遗产培训与研究中心管委会主席)钟秉林(中国教育学会会长、北京师范大学原校长、教授)钱永刚(中国人民解放军某部高级工程师、上海交通大学兼职教授、钱学森之子)四是做好成果转化。

    下一步,大队将继续把文物古建筑消防安全工作作为重要大事来抓,以普化寺模式为模板,结合贡山实际,全面建设文物古建筑消防保卫力量,切实保障全县文物古建筑安全,防止灾害发生。”听到有人喊“起火啦”,便跳窗逃生。

联欢会在舞蹈《给青春剪个短头发》中拉开了帷幕,知名书画家戴友生、王志平现场挥毫泼墨,并将两幅作品赠送给消防官兵。

    据报道,园区内的纤维加工企业和工业废料处理企业等6家企业的6个工厂被部分或全部烧毁。

  整建制和拆分的划分模式通过县(市)级行政区边界是否变动来研究对城市的影响。4.以人为本、技术创新、金融创新智慧城市的核心理念是以人为本。

  开幕式上,中国浦东干部学院副院长王金定致欢迎辞,光明日报社副总编辑陆先高致辞。

  通过梳理研究,笔者发现撤县(市)设区的形式多种多样。同时,要求官兵对重点单位建筑结构、各楼层用途、重点部位情况熟记在心,了解灭火、救人、排险的途径、方法和措施,辨清重点单位的方位,掌握单位的安全出口数量,为实战提供可靠的基础资料保障。

  开展一次社区消防知识讲座。

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  此次活动树立了消防部队良好的社会形象,进一步普及消防知识,让全区市民掌握了家庭、单位等方面的火灾知识、提高了对火灾的认知和对火灾自防自救能力,有利于将火灾消灭在源头,从而减少事故发生,同时也掀起了全区各镇、街道、功能区、委办局119消防宣传月高潮,全面提升了全区市民今冬明春火灾防控能力。勤学、好学,终将披荆斩棘储能是清浦区消防大队的新成员。

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招聘启事:恭祝2017新春大吉!新一年,新起点,新征程!

皇冠体育场投注 记得他刚来大队没多久时,恰逢5月份公安部在全国范围内部署开展夏季消防安全检查。

复旦大学公共绩效与信息化研究中心2017年招聘启事

现面向全球招收公共管理与信息化方向博士后

炮竹声声辞旧岁,欢度佳节福连天;张灯结彩闹新春,合家团圆享天伦!值此鸡年新春到来之际,复旦大学公共绩效与信息化研究中心恭祝各界朋友春节大吉,合家欢乐!

旧岁已展千重锦,新年更进百尺杆。2016年是昂首前进、成绩斐然的一年,复旦大学公共绩效与信息化研究中心在学校领导的关心支持下,科研教学、项目实践、研讨培训、合作交流等各方面都取得了一定的成效。在新的一年里,我们将继续围绕公共领域的改革与发展,积极开展相关研究,努力推动学术发展,在新的起点上阔步前进、积极求索!在此,也诚邀优秀人才加盟,共创事业新辉煌。


复旦大学公共绩效与信息化研究中心(PPIRC:Public Performance and Information Research Center,以下简称“中心”)是复旦大学的校级跨学科研究机构,主要研究公共治理体系构建理论相关技术。十余年来,中心先后承担了自然科学基金、863、社会科学基金重大,及中组部、中纪委、中编办、国家税务总局等多个国家及中央部委的课题研究,与国内28个省、市、自治区,包括澳门特区政府长期保持密切的交流合作,相关的理论体系在全国200余家地方党委、政府及机关部门得到应用,协助大量地方党委政府及机关部门建立了科学、创新新型治理体系。因业务发展需要,现面向全球招聘博士后研究人员,为中国的政府管理改革做出自己的贡献。


岗位职责:

1、参与开展相关课题研究;

2、国内外相关领域知识的跟踪;

3、领域内最佳案例整理。


招收条件:

对政府绩效管理、公务员考核管理等相关领域感兴趣,有志于改变中国政府管理现状,促进服务型政府、人民满意政府的建设。已获得博士学位或即将毕业的应届博士生;能用英文写作并发表第一作者SCI论文;熟悉公共行政管理、管理科学或自然语言处理、大数据分析等相关领域知识;热爱理论研究工作,具有良好的独立工作能力;具有良好的协调与沟通能力;对本领域具有浓厚兴趣和探索;有着较为强烈的在相关领域研究中做出突出成绩、并在国际权威期刊上发表第一作者研究论文的愿望。有政府工作经验的优先。


招聘人数:

     2人


福利待遇:

1、 本单位为博士后研究人员提供理想的研究条件。博士后研究人员进站后,薪酬待遇参照国家和复旦大学的相关标准;

2、本单位还提供其他咨询项目的科研经费补贴、差旅补贴及良好的发展机会;

3、 本单位根据博士后科研工作业绩予以必要的科研启动经费和和舒适的办公条件及良好发展机会。


申请方法:

1、有意申请者请将申请材料电子版发送至ppirchr@fudan.edu.cn   本单位将组织对申请人有关材料的审核,初审合格者将通知进行面试。

2、 联系人:励程 13818374317

3、申请材料包括:

(1)个人陈述。

(2)简历材料(包括基本情况、教育背景、工作经历、论文发表情况及其它科研成果等);

(3)博士学位论文摘要、博士毕业证学位证扫描件(未毕业博士可暂不提供);

(4)1~3篇代表性学术论文的PDF文件;

(5)其它可以证明本人学术水平和科研能力的相关资料;

4、招聘时间:可随时申请。


热忱欢迎海内外优秀博士到PPIRC从事博士后研究工作!


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